11月25日，學習(xi)貫徹黨(dang)的二十大精神“蓉城國企(qi)·強(qiang)根(gen)鑄魂(hun)”成都設計咨詢(xun)集團分團在(zai)市建筑院召開宣(xuan)講(jiang)報(bao)告會(hui)。會(hui)議以“現場+直播”的形式召開。集團黨(dang)委書記(ji)、董事長胡濱(bin)作宣(xuan)講(jiang)報(bao)告并提出要求。
宣講(jiang)中(zhong)，胡濱從深(shen)刻把(ba)握(wo)黨(dang)(dang)的(de)(de)二(er)十(shi)(shi)大(da)(da)的(de)(de)主(zhu)題(ti)精神(shen)和(he)主(zhu)要成果、過去5年的(de)(de)工作和(he)新(xin)時(shi)(shi)代10年的(de)(de)偉大(da)(da)變革、開辟馬克思主(zhu)義中(zhong)國(guo)化(hua)時(shi)(shi)代化(hua)新(xin)境界(jie)的(de)(de)歷史責任(ren)、以中(zhong)國(guo)式現(xian)代化(hua)全(quan)面(mian)推進中(zhong)華民族偉大(da)(da)復興的(de)(de)使(shi)命任(ren)務(wu)、全(quan)面(mian)建設社會主(zhu)義現(xian)代化(hua)國(guo)家的(de)(de)目標任(ren)務(wu)、加強(qiang)黨(dang)(dang)的(de)(de)全(quan)面(mian)領導(dao)和(he)全(quan)面(mian)從嚴治黨(dang)(dang)的(de)(de)部署要求等方面(mian)，對黨(dang)(dang)的(de)(de)二(er)十(shi)(shi)大(da)(da)精神(shen)進行了系(xi)統宣講(jiang)和(he)深(shen)入(ru)闡釋(shi)。宣講(jiang)報(bao)告結合實際、深(shen)入(ru)淺(qian)出、鮮活生動，對深(shen)刻把(ba)握(wo)、準(zhun)確(que)領會及(ji)推動黨(dang)(dang)的(de)(de)二(er)十(shi)(shi)大(da)(da)精神(shen)在集團落地生根、開花結果具有很(hen)強(qiang)的(de)(de)指導(dao)意義。
胡濱指出，黨的(de)二(er)(er)十大(da)報告(gao)闡釋了(le)新(xin)思想新(xin)論斷、勾畫(hua)了(le)新(xin)藍圖新(xin)愿景(jing)、明確了(le)新(xin)要求新(xin)舉措，為當前(qian)和(he)今后一(yi)個時期黨和(he)國家事業(ye)發展提(ti)供了(le)根本(ben)遵(zun)循。市建(jian)筑院要在學(xue)習(xi)貫徹黨的(de)二(er)(er)十大(da)精神的(de)工作(zuo)中(zhong)率先(xian)示范(fan)，以奮發有為的(de)姿態把學(xue)習(xi)貫徹黨的(de)二(er)(er)十大(da)精神與(yu)深入貫徹習(xi)近平總(zong)書記來川視察的(de)重要指示精神緊(jin)密結合，與(yu)落實省市黨代會(hui)精神以及集(ji)團第一(yi)次黨代會(hui)精神緊(jin)密結合，確保將黨的(de)二(er)(er)十大(da)精神貫穿到高質量(liang)發展的(de)全(quan)過程，體現在各方面(mian)的(de)實際行(xing)動和(he)工作(zuo)成(cheng)效上。
一是要提高站位抓謀劃。深刻把握“六個(ge)堅(jian)持(chi)”，立(li)足集團“13226”戰(zhan)略規劃縱向(xiang)做精做深，凝聚共識發揮(hui)斗爭精神，始終保持(chi)清(qing)醒的頭腦和(he)清(qing)晰的思路，加快業務轉型和(he)隊伍(wu)建設轉型，搶抓公(gong)園城市(shi)建設機遇，以全局的視(shi)野(ye)審視(shi)謀劃未來的發展方向(xiang)、目(mu)標、路徑(jing)。
二是要守正創新謀發展。堅持目(mu)標導(dao)向(xiang)、結(jie)果導(dao)向(xiang)、問(wen)題(ti)導(dao)向(xiang)、創(chuang)新導(dao)向(xiang)、人才(cai)導(dao)向(xiang)，以(yi)“咬定青山不放松”的(de)精(jing)神推動(dong)目(mu)標實現(xian)，以(yi)結(jie)果論英(ying)雄(xiong)，拿結(jie)果說(shuo)話，形成(cheng)以(yi)問(wen)題(ti)為導(dao)向(xiang)的(de)思維(wei)方式和(he)工作氛圍，構建創(chuang)新工作體(ti)系，營造創(chuang)新氛圍，牢(lao)固“人才(cai)是第(di)一資源”理(li)念，把對人才(cai)的(de)重視放到(dao)最(zui)高(gao)程度，打造出高(gao)素質的(de)設計(ji)隊(dui)伍(wu)和(he)高(gao)水(shui)平的(de)管理(li)隊(dui)伍(wu)。
三是要心無旁騖練內功。通過不斷地在實踐中(zhong)學習，持續加強(qiang)技術能力、提高(gao)管理水(shui)平和構建經營戰略(lve)思維(wei)，提高(gao)行業競爭力，著眼于解決實際問(wen)題，努力為客(ke)戶創造(zao)價值。
四是要凝心聚力抓黨建。進(jin)一步堅(jian)持黨的領導，加強(qiang)(qiang)黨的建(jian)設，領導班子要帶頭捍衛(wei)“兩個(ge)確立”、強(qiang)(qiang)化擔當實(shi)(shi)干、增(zeng)進(jin)團(tuan)結協作、加強(qiang)(qiang)理(li)論(lun)武裝，切實(shi)(shi)增(zeng)強(qiang)(qiang)關(guan)鍵(jian)少(shao)數的政治(zhi)領悟力(li)(li)、政治(zhi)判斷力(li)(li)和(he)政治(zhi)執行力(li)(li)，切實(shi)(shi)將黨建(jian)優勢轉化為(wei)企業發(fa)展(zhan)(zhan)優勢，奮力(li)(li)戰勝前進(jin)路上(shang)的各種挑(tiao)戰和(he)困難，依靠頑強(qiang)(qiang)斗(dou)爭的精神，不斷提高斗(dou)爭本領，不斷開創市(shi)建(jian)筑院(yuan)發(fa)展(zhan)(zhan)新局面。
集團(tuan)辦公室（黨(dang)(dang)委辦）負責(ze)人(ren)(ren)，市建筑院(yuan)主要(yao)及(ji)相關負責(ze)人(ren)(ren)、部分(fen)黨(dang)(dang)員(yuan)干部職工參(can)加(jia)。